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ACTUALIDAD
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Fideicomiso de residuo
Interpretación de las facultades de disposición otorgadas al fiduciario
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NAVARRA: Los donativos suponen ahorros fiscales
Considere hacer algún donativo antes del final de año. Desgrava en Renta.
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Pago de derramas
Distribución de gastos comunes en urbanización privada tras daños por lluvias torrenciales
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PAÍS VASCO: ¿Va a hacer algún donativo este año?
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Denuncia de acoso para blindarse
Una empresa puede despedir tras una denuncia interna si demuestra que la decisión estaba motivada por hechos previos y que la denuncia fue infundada.
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Tengo un negocio y necesito un descanso
El local de su negocio es de su propiedad, pero no puede continuar con la actividad…
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Permiso de residencia
Solicitud de autorización de residencia temporal a persona con una detención policial
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Medidas paternofiliales
¿Puede imponerse judicialmente un tratamiento terapéutico en contextos de alta conflictividad parental?
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Registro de la Propiedad
Imposibilidad de inscripción de participación indivisa sin consentimiento de titulares afectados
GUÍAS PRÁCTICAS
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Participaciones sin voto
Las acciones o participaciones sin voto pueden utilizarse cuando un inversor quiere aportar fondos a una empresa, pero los socios no quieren que participe en la gestión del negocio. También es una alternativa interesante cuando los socios de una empresa familiar se plantean empezar a dar entrada a la siguiente generación…
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Guarda y custodia
Configuración legal y jurisprudencial de la guarda y custodia compartida
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Control de los fijos-discontinuos
La Inspección de Trabajo controla de forma especial los contratos fijos-discontinuos…
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MODELOS
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Contestación de requerimiento
Si recibe un requerimiento de Hacienda, no se asuste: no implica el inicio de una revisión en profundidad.
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Solicitud de devolución de ingresos indebidos
Usted tiene derecho a solicitar la devolución de los ingresos indebidos que pudiese haber efectuado ante la Administración Tributaria.
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Comunicación de baja voluntaria por parte del trabajador
Si un empleado causa baja voluntaria en su empresa, solicite que le entregue una carta de dimisión firmada.
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